Сегодня:
Последние записи
Нагода спричинила обледеніння проводів, падіння дерев та пориви електроліній. На Дніпропетровщині енергетики працюють у посиленому режимі. За останню добу світло повернули у майже 24 тисячі домівок...
На 10 січня, Національний банк України встановив офіційний курс гривні до американського долара на рівні 38,23 грн. Курс долара виріс на 3 коп. Курс євро встановлений на рівні 41,82 грн. Він виріс ...
Сьогодні зранку, 10 січня, у Чорному морі на бойовому чергуванні перебувають два рашиські кораблі.Як повідомляє пресслужба ВМС, серед них відсутні ракетоносії.В Азовському морі перебуває один ворож...
Модернізований ЦНАП у Полтаві працює близько двох тижнів. За цей час люди вже отримали майже 2 тисячі адміністративних послуг у безбарʼєрному просторі.Про це 9-го січня повідомляє пресслужба Полтав...
Женская энергия - сайт для женщин
Баннер

Рекрутинг замість повісток: військовозобов'язаних відтепер призиватимуть по-новому

2023-12-24 07:51:09
Источник: https://www.5692.com.ua/

Рекрутинг замість повісток: військовозобов'язаних відтепер призиватимуть по-новому

В Україні створюють нові підходи до мобілізації військовозобов'язаних громадян, уникаючи традиційних "доганялок". Саме для цього в державі запустили інноваційний проєкт призову до лав армії. Міністерство оборони країни взяло на озброєння співпрацю з рекрутинговими компаніями для ефективного комплектування військових підрозділів та забезпечення соціальної підтримки військовозобов'язаним. Адвокат Сергій Гула розкрив деталі нововведення, яке передбачає залучення фахівців з пошуку роботи для сприяння мобілізації.

Що зміниться

Замість традиційних територіальних центрів комплектування, Міноборони буде співпрацювати з рекрутинговими агентствами, роблячи мобілізацію більш гнучкою та привабливою.

Очікується, що новий підхід буде сприяти привабленню військовозобов'язаних, оскільки вони матимуть можливість взаємодіяти з представниками рекрутингових компаній, уникаючи безпосереднього контакту з територіальними центрами комплектування. Це дозволить набирати військовослужбовців, які мають високу кваліфікацію та спеціалізовані навички, що є важливим у сучасних умовах.

За словами адвоката, ініціатива також робить процес мобілізації більш прозорим і гнучким. Персональні дані кандидатів залишатимуться поза межами територіальних центрів комплектування, а відмова від пропозиції не призводитиме до автоматичного її вручення та примусової мобілізації.

Військовозобов'язані можуть взаємодіяти виключно з рекрутерами, зберігаючи свободу вибору та можливість відмовитись, якщо вакансія не відповідає їхнім очікуванням.

Цей крок Міністерства оборони відкриває нові перспективи для військовозобов'язаних, які висловлюють бажання служити в армії, але хочуть мати більше контролю над своєю кар'єрою та місцем служби. Крім того, співпраця з компаніями рекрутерами, які працюватимуть безоплатно в інтересах армії, відображає важливий крок у напрямку ефективного використання ресурсів для забезпечення безпеки та обороноздатності країни. Міністерство оборони також активно розглядає можливість розширення співпраці з іншими компаніями з ринку працевлаштування, що свідчить про постійний розвиток та оптимізацію системи мобілізації в Україні.


Суспільство
Частину людей постійно тягне одне до одного. Нерідко вони не можуть цього пояснити. Втім, потяг дуже і дуже сильний.Риби та РакУ цих знаків зодіаку спільна стихія – Вода. Вони неймовірно розуміють ...
Пригоди
Розпочалася шістсот вісімдесят шоста доба широкомасштабної збройної агресії російської федерації проти України. За добу ворог завдав 5 ракетних та 52 авіаційних удари (застосувавши 3 ударних БпЛА т...
Суспільство
Станом на 10 січня Україна продовжує боротися з російськими окупантами та ліквідовувати особовий склад орків і їх техніку. За добу українські військові ліквідували 800 рашистів. Як повідомляє ...
Кримінал
Патрулюючи вулицю Засумську, патрульні роти тактико-оперативного реагування (ТОР) виявили чоловіка, який порушував публічний порядок.Під час перевірки особи 37-річного громадянина охоронці порядку ...